これから就活/転職しようとする際に、入りたい企業が新卒を重視しているか/中途採用を重視しているかの方針が分かることで、メリットがあります。就職/転職活動が出来る会社は限られているため、あらかじめある程度絞っておく必要があります。
例えば、中途を重視している会社には、新卒で入りにくいため、新卒で受ける場合は難易度が高くなり、無駄足になる可能性が高いため、事前に就活リストから外しておくという決断をすることができます。空いた時間で、その他の企業に時間を回し、集中することが出来るようにもなります。時間がない就活中には有効な決断と言えるでしょう。
※1 化学業界売上高ランキング50位まで＋石油化学業界＋α
※2 2023年2月時データ
そこで、有価証券取引書記載(2023/2時点)の平均年齢と平均勤続年数に注目しました。同じ平均年齢であれば、短い平均勤続年数の場合は、中途採用が多いだろうと判断しました。上図のように、2分するようなざっくり赤い線を引きました。関数はy=x-25です(y:平均勤続年数,x: 平均年齢)。この線より、上に位置する企業は”新卒重視”、下に位置する企業は”中途重視”と区分けしました(以下)。ぜひ、化学業界への転職/就職に以下のリストを活かしてみてください。
●中途重視
ユニ･チャーム,資生堂,旭化成,日東電工,住友化学,積水化学工業,JSR,コーセー,小林製薬,ライオン,ニフコ,エフピコ,ダイセル,UBE,日本化薬,アース製薬,ビーピー･カストロール,ユシロ化学工業,MORESCO,東洋紡,AGC
●新卒重視
信越化学工業,花王,出光興産,日産化学,東ソー,三井化学,関西ペイント,日油,三菱瓦斯化学,レゾナック,クラレ,日本ゼオン,デンカ,ADEKA,カネカ,DIC,日本触媒,クレハ,住友ベークライト,アイカ工業,東亞合成,セントラル硝子,トクヤマ,日本曹達,三洋化成工業,サカタインクス,タキロンシーアイ,高砂香料工業,日本コークス工業,東亜石油,富士石油,日本精蝋,帝人,東レ,東京応化工業
●詳細不明(ホールディングス or データ無し)
ニチレキ,富士フイルムHD,日本ペイントHD,ENEOSHD,三菱ケミカルG,日本酸素HD,エア･ウォーター,ポーラ･オルビスHD,コスモエネルギーHD,東洋インキSCHD
※3 文字が小さく見にくいですが、全てのプロットの企業を書き加えた図が以下です。平均年齢も高く、平均勤続年数も長い、右上のプロットは、住友ベークライトです。新卒で入り、途中でやめることなく、長く働くことを目指す方がいらっしゃれば、おすすめの企業です。長く働くことを選ぶ人も多いということは、パワハラなど辞める原因も少ないことも推察されます。
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